IRW-PRESS: African Gold Group, Inc.: African Gold Group kündigt Umstrukturierung des Board
of Directors und der Geschäftsleitung sowie Namensänderung vor Eintritt in die Bauphase
an

- Danny Callow zum President und Chief Executive Officer ernannt;
- Scott Eldridge zum Non-Executive Chairman des Board of Directors ernannt;
- Jan-Erik Back zum Vice-Chairman, Strategy des Board of Directors ernannt;
- John Begeman zum führenden unabhängigen Mitglied des Board of Directors ernannt;
- geplante Namensänderung in Avion2 Gold Inc.

Toronto (Kanada), 15. Juni 2020. African Gold Group, Inc. (TSX-V: AGG) (AGG oder das Unternehmen)
freut sich, die folgenden strukturellen Änderungen im Board of Directors (das Board) und in der
Geschäftsleitung des Unternehmens bekannt zu geben, während sich das Unternehmen auf den
Bau und die erste Goldproduktion in seinem Vorzeigeprojekt, dem Goldprojekt Kobada im Süden von
Mali, vorbereitet. 

Besonders hervorzuheben sind die Ernennung von Danny Callow zum President und Chief Executive
Officer, die Ernennung von Scott Eldridge zum Non-Executive Chairman des Board, die Ernennung von
Jan-Erik Back zum Vice-Chairman, Strategy des Board, die Bestellung von John Begeman als
führendes unabhängiges Mitglied in das Board sowie die geplante Umfirmierung des
Unternehmens in Avion2 Gold Inc. 

Das Unternehmen freut sich, die Ernennung von Danny Callow zum President und Chief Executive
Officer des Unternehmens bekannt zu geben. Herr Callow, der derzeit die Funktion des Chief Operating
Officer des Unternehmens bekleidet, ist ein erfahrener Bergbauingenieur, der sein Studium an der
Camborne School of Mines absolvierte und einen MBA-Abschluss am Henley Management College im
Vereinigten Königreich erlangte. Er verfügt über umfangreiche Erfahrungen im Bau und
dem Betrieb von Minen in Afrika und wird in der nächsten Phase, in der das Goldprojekt Kobada
in Produktion genommen wird, eine entscheidende Rolle spielen. 

Das Unternehmen freut sich außerdem, die Ernennung von Scott Eldridge zum Non-Executive
Chairman des Board bekannt zu geben. Herr Eldridge ist eine qualifizierte Führungskraft mit
internationaler Erfahrung in der Beschaffung von Fremd- und Eigenkapital zur Projektfinanzierung von
Bergbauprojekte. Er war Mitbegründer von Euroscandic International Group Inc., einem privaten
Unternehmen, das Merchant Banking und Beratungsdienste anbietet, und war Leiter der
Fremdfinanzierungsberatung. Herr Eldridge war VP Finance & CFO von Amarillo Gold Corp.,
President & CEO von Arctic Star Exploration Corp. und ist CEO von Canarc Resources. Er hat einen
BBA-Abschluss in Internationaler Betriebswirtschaft und Marketing von der Capilano University in
Vancouver und einen MBA-Abschluss in Finanzwesen mit Unternehmensschwerpunkt von der
Zentraleuropäischen Universität in Budapest. 

Herr Eldridge wird Stan Bharti ersetzen, der sich entschieden hat, von seiner Funktion als
Chairman des Board zurückzutreten. Das Unternehmen möchte Herrn Bharti für seinen
unermüdlichen Einsatz als Chairman des Board danken. 

Das Unternehmen freut sich, bekannt zu geben, dass John Begeman seine Bestellung als
führendes unabhängiges Mitglied in das Board angenommen hat. Herr Begeman ist ein
eingetragener Bergbauingenieur mit mehr als 40 Jahren Erfahrung. Zuvor war er als President und CEO
von Avion Gold Corporation, als Chief Operating Officer von Zinifex Canada Inc. und als Vice
President, Western Operations von Goldcorp Inc. tätig.  

In seiner Funktion bei Goldcorp zeichnete er für die Gold-Tagebaubetriebe des Konzerns in
South Dakota (USA) und die Industrial Minerals Division (in etwa: Abteilung für
Industrieminerale) in Saskatchewan verantwortlich. Er ist derzeit Mitglied und Chairman des Board
von Premier Gold Mines und sitzt im Board von Yamana Gold Inc. Herr Begeman hat eine B.Sc.-Abschluss
in Bergbautechnik, einen M.S.-Abschluss in Engineering Management und einen MBA-Abschluss. Herr
Begeman ist Mitglied der National Association of Corporate Directors (NACD) und des Institute of
Corporate Directors (ICD) und hat auch die Zusatzausbildung zum Certified Corporate Director
(ICD.D-Kennzeichnung) absolviert. 

Herr Jan-Erik Back, ein Absolvent der London School of Economics, hat die Position des
Vice-Chairman, Strategy des Board angenommen. Herr Back hat mehr als 20 Jahre Berufserfahrung in der
Geschäftsführung und kann auf Erfolge in den Bereichen Bergbau, Rohstoffe und
Infrastruktur sowie verwandten Sektoren verweisen. Zuletzt war Herr Back Chief Investment Officer
der Eurasian Resources Group mit einem besonderen Schwerpunkt auf der Finanzierung und Entwicklung
des Portfolios von afrikanischen Kupfer- und Kobaltprojekten der Eurasian Resources Group. Herr Back
verfügt zudem über umfangreiche Erfahrung in den Finanzmärkten und war globaler
Leiter der Investments and Structured Finance Group bei BTG Pactual Commodities. Davor war er 10
Jahre lang bei der Hatch Group tätig, wo er sich vornehmlich mit der Finanzierung von
Bergbauprojekten befasste. 

Wir freuen uns sehr, die Umstrukturierung von AGG zu einem Zeitpunkt bekannt zu geben, an dem wir
uns auf die Bauphase unseres Vorzeige-Goldprojekts Kobada vorbereiten, meint Stan Bharti,
scheidender Chairman und Chief Executive Officer von AGG. Wir positionieren AGG als den
nächsten Goldproduzenten mit mehreren Projekten in Afrika und werden dabei von der
umfangreichen Erfahrung unseres neuen Board profitieren, um dieses Unternehmen in die
Produktionsphase überzuführen. Wir verfügen jetzt über ein erstklassiges
Betriebsteam unter der Leitung von Danny Callow, der in den vergangenen 28 Jahren eine Reihe von
Minen in Afrika errichtet und betrieben hat. Zuletzt war er für die Leitung der Kupfer- und
Kobaltabteilung von Glencore mit Schwerpunkt Afrika zuständig. Er hat Kobada in nur wenigen
Monaten zur Baureife gebracht. 

Herr Pierre Pettigrew wird als unabhängiges Mitglied im Board verbleiben. Ryan Ptolemy wird
als Executive Director zurücktreten, aber weiterhin als Chief Financial Officer des
Unternehmens fungieren. Das Unternehmen möchte Herrn Ptolemy für seine Beiträge als
ein Mitglied des Board danken. 

Umfirmierung

Das Unternehmen freut sich, ferner mitzuteilen, dass es beabsichtigt den Namen des Unternehmens
von African Gold Group, Inc. in Avion2 Gold Inc. zu ändern. Vorbehalten ist die
Namensänderung der Genehmigung der Aktionäre, die auf der nächsten Hauptversammlung
der Aktionäre des Unternehmens ersucht wird, der Genehmigung von Behördenseite sowie durch
die TSX Venture Exchange. 

Über African Gold Group

African Gold Group ist ein an der TSX Venture Exchange notiertes (TSX-V: AGG) Goldunternehmen mit
Sitz in Kanada, dessen Hauptaugenmerk auf die Erschließung des Goldprojekts Kobada im
Süden von Mali gerichtet ist. Weitere Informationen über African Gold Group erhalten Sie
auf unserer Website unter www.africangoldgroup.com. 

Nähere Informationen erhalten Sie über:

Daniyal Baizak 
VP Corporate Development 
(416) 861 2966

Vorsorgliche Hinweise

Diese Pressemeldung enthält zukunftsgerichtete Informationen im Sinne der geltenden
kanadischen Wertpapiergesetze. Zukunftsgerichtete Informationen beinhalten, sind aber nicht
beschränkt auf Aussagen über den Bau des Goldprojekts Kobada, Änderungen in der
Geschäftsleitung und dem Board of Directors, die Umfirmierung des Unternehmens und andere
Aussagen im Hinblick auf die zukünftigen Pläne und Absichten des Unternehmens. Im
Allgemeinen sind zukunftsgerichtete Informationen anhand der Verwendung von in die Zukunft
gerichteten Begriffen zu erkennen, wie z.B. plant, erwartet, erwartet nicht,
erwartungsgemäß, Budget, geplant, schätzt, prognostiziert, zielt an, beabsichtigt,
geht davon aus, geht nicht davon aus oder glaubt bzw. Abwandlungen solcher Wörter und
Ausdrücke oder an Aussagen, wonach bestimmte Handlungen, Ereignisse oder Ergebnisse eintreffen
können, könnten, würden, dürften oder werden. Zukunftsgerichtete Informationen
Aussagen unterliegen bekannten und unbekannten Risiken, Unsicherheiten und sonstigen Faktoren, die
dazu führen können, dass die tatsächlichen Ergebnisse, Aktivitäten, Leistungen
oder Erfolge des Unternehmens wesentlich von denjenigen abweichen, die in diesen zukunftsgerichteten
Informationen direkt oder indirekt genannt wurden. Dazu gehören unter anderem: allgemeine
geschäftliche, wirtschaftliche, wettbewerbsbezogene, geopolitische und gesellschaftliche
Unsicherheiten; die tatsächlichen Ergebnisse der Explorationsaktivitäten; behördliche
Risiken; Risiken in Verbindung mit einer Betriebstätigkeit im Ausland; und andere Risiken des
Bergbausektors. Obwohl das Unternehmen sich bemüht hat, wichtige Faktoren zu ermitteln, die
eine wesentliche Abweichung der tatsächlichen Ergebnisse von jenen in zukunftsgerichteten
Informationen bewirken können, kann es andere Faktoren geben, die dazu führen, dass die
Ergebnisse nicht wie erwartet, geschätzt oder beabsichtigt ausfallen. Es kann nicht
gewährleistet werden, dass sich diese Informationen als korrekt erweisen, da die
tatsächlichen Ergebnisse und zukünftigen Ereignisse wesentlich von den Erwartungen in
solchen Aussagen abweichen können. Dementsprechend sollten sich die Leser nicht bedingungslos
auf zukunftsgerichtete Informationen verlassen. Das Unternehmen ist nicht verpflichtet,
zukunftsgerichtete Informationen zu aktualisieren, es sei denn, dies wird von den geltenden
Wertpapiergesetzen vorgeschrieben. 

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