Shandong Jincheng Pharmaceutical Group Co., Ltd Aktie
Aktien
300233
CNE100001500
300233
Pharmazeutika
Schlusskurs
Andere Börsenplätze
|
% 5 Tage | % 1. Jan. | ||
15.62 CNY | +1.03% | +5.47% | -6.24% |
Umsatz 2022 | 3.51 Mrd. 484 Mio. 443 Mio. | Umsatz 2023 | 3.54 Mrd. 488 Mio. 447 Mio. | Marktwert | 6.34 Mrd. 875 Mio. 800 Mio. |
---|---|---|---|---|---|
Nettoergebnis 2022 | 273 Mio. 37.68 Mio. 34.49 Mio. | Nettoergebnis 2023 | 175 Mio. 24.15 Mio. 22.11 Mio. | EV / Sales 2022 | 2.43 x |
Nettoliquidität 2022 | 208 Mio. 28.74 Mio. 26.31 Mio. | Nettoliquidität 2023 | 471 Mio. 64.94 Mio. 59.44 Mio. | EV / Sales 2023 | 1.66 x |
KGV 2022 |
32.1
x | KGV 2023 |
37
x | Beschäftigte | 3’806 |
Rendite 2022 |
0.66% | Rendite 2023 |
1.2% | Streubesitz | 29.66% |
1 Tag | +1.03% | ||
1 Woche | +5.47% | ||
Aktueller Monat | +1.49% | ||
1 Monat | -4.46% | ||
3 Monate | +14.68% | ||
6 Monate | -3.88% | ||
Laufendes Jahr | -6.24% |
Manager | Titel | Alter | Seit |
---|---|---|---|
Jia Quan Li
PSD | President | 52 | 01.02.08 |
Jing Liu
DFI | Director of Finance/CFO | 48 | - |
Geng Xiu Zheng
CTO | Chief Tech/Sci/R&D Officer | 60 | 01.01.04 |
Aufsichtsräte | Titel | Alter | Seit |
---|---|---|---|
Ye Qing Zhao
CHM | Chairman | 47 | 01.07.04 |
Geng Xiu Zheng
CTO | Chief Tech/Sci/R&D Officer | 60 | 01.01.04 |
Xi Li Cui
BRD | Director/Board Member | 51 | 16.02.08 |
Name | Gewichtung | Volumen | % 1. Jan. | Investm. Rating |
---|---|---|---|---|
0,00% | 34 M€ | +2.35% | - |
Datum | Kurs | % | Volumen |
---|---|---|---|
24.04.24 | 15.62 | +1.03% | 3 144 800 |
23.04.24 | 15.46 | +1.18% | 3 776 105 |
22.04.24 | 15.28 | +0.53% | 3 515 601 |
19.04.24 | 15.2 | -0.07% | 3 450 500 |
18.04.24 | 15.21 | +0.33% | 3 961 500 |
Schlusskurs Shenzhen S.E., April 24, 2024
Mehr KurseJahresgewinne - Abweichungsrate
% 1. Jan. | Kap. | |
---|---|---|
-6.24% | 819 Mio. | |
+25.61% | 672 Mrd. | |
+25.87% | 570 Mrd. | |
-5.24% | 360 Mrd. | |
+16.49% | 321 Mrd. | |
+8.28% | 300 Mrd. | |
+7.09% | 217 Mrd. | |
-9.12% | 204 Mrd. | |
+5.01% | 199 Mrd. | |
-8.75% | 149 Mrd. |