Celsius Resources Limited hat den Rücktritt des nicht geschäftsführenden Direktors, Herrn Bill Oliver, mit sofortiger Wirkung bekannt gegeben. Nach dem Ausscheiden von Herrn Gregory und Herrn Oliver möchte der Vorstand die 2 neuen Ernennungen in den Vorstand bekannt geben, und zwar: Herr Peter Hume wird mit sofortiger Wirkung zum Executive Director von Celsius ernannt. Herr Hume ist bereits der philippinische Country Operations Director und ein Mitglied des Vorstands der philippinischen Tochtergesellschaften von Celsius.

Peter Hume verfügt über mehr als 40 Jahre Erfahrung in leitenden Positionen bei großen Entwicklungsprojekten in Australien und auf internationaler Ebene. Er verfügt über umfangreiche Erfahrungen in den Bereichen allgemeines Management, Projektmanagement, Bau- und Betriebsmanagement, Verhandlung, Planung und Prozessgestaltung. Peter war auch für die Entwicklung und Implementierung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltmanagementsystemen in den verschiedenen Organisationen, in denen er tätig war, verantwortlich.

Derzeit ist er auf den Philippinen tätig, wo er als Country Operations Director eine Reihe von Arbeitsprogrammen im Zusammenhang mit der Entwicklung verschiedener Rohstoffprojekte der Tochtergesellschaften von Celsius leitet. Zuvor leitete er die Erstellung bankfähiger Re-Design-Studien, mit denen das Kupfer-Gold-Projekt Tampakan auf Mindanao (Philippinen) in mehreren Phasen erschlossen werden sollte. Nach der Erschließung wäre die Mine die bei weitem größte Mine auf den Philippinen und eine der großen Kupferproduzenten im asiatisch-pazifischen Raum.

Während seiner Amtszeit bei Xstrata war Peter auch für die Entwicklung eines Aktionsplans für den Landerwerb und die Umsiedlung durch effektive Konsultationen mit etwa 5.000 betroffenen Gemeindemitgliedern verantwortlich. Er war auch maßgeblich daran beteiligt, die freie, vorherige und informierte Zustimmung (Free Prior Informed Consent - FPIC) von 11 indigenen Kulturgemeinschaften einzuholen, die von dem Projekt in Übereinstimmung mit philippinischen Gesetzen und führenden internationalen Standards, insbesondere den IFC Performance Standards, betroffen sind. Darüber hinaus leitete und erstellte Peter verschiedene technische Studien, die für den Erhalt von staatlichen und finanziellen Investitionsgenehmigungen unerlässlich waren.

Schließlich verfügt er über formale technische Qualifikationen, die ihm einen Abschluss in Bauingenieurwesen an der Universität von Queensland einbrachten. Herr Simon James Farrell wird mit sofortiger Wirkung zum Non-Executive Director ernannt. Herr Simon James Farrell erwarb seinen Bachelor of Commerce an der University of Western Australia und seinen Master in Business Administration an der Wharton School, University of Pennsylvania.

Simon Farrell verfügt über mehr als 40 Jahre Erfahrung in der Finanz- und Bergbauindustrie. Seine Karriere im Bergbau begann 1976 bei Bougainville Copper Limited als Finanzanalyst, wo er letztlich für die Finanzstudien verantwortlich war, die die Grundlage für die Neuverhandlung des Bougainville Copper Limited (BCL) Abkommens mit der Regierung von Papua-Neuguinea bildeten. Nachdem er vier Jahre bei BCL gearbeitet hatte, wurde ihm ein Studium an der Wharton School ermöglicht, wo er seinen MBA abschloss.

Er kehrte zur Rio Tinto Gruppe zurück und arbeitete bei Hamersley Iron als Marketing Manager. Danach wechselte Simon zur Bond Group und war unter anderem Direktor der meisten der kontrollierten börsennotierten Bergbauunternehmen, darunter North Kalgoorlie Mines und Queensland Nickel. Anschließend war er als Berater tätig und erwarb dann einen bedeutenden Anteil an dem Unternehmen, aus dem Consolidated Minerals wurde.

Als CEO erforschte, entdeckte und entwickelte er zwei Manganminen in der Pilbara. Drei Jahre, nachdem er Consolidated Minerals verlassen hatte, verkaufte das neue kontrollierende Unternehmen die unter seiner Leitung erworbenen Vermögenswerte für über 1 Mrd. AUD. Simon arbeitete auch für kurze Zeit als Berater für die Minproc Engineering Gruppe, bevor er CEO der späteren Coal of Africa Limited (CAL) wurde.

Er begann CAL mit einer Kapitalisierung von 3 Millionen AUD und baute es zu einem Unternehmen mit einer Marktkapitalisierung von mehr als 1,5 Milliarden AUD aus. 2017 verließ er das Unternehmen als stellvertretender Vorsitzender. Martin Buckingham, der Executive Chairman, wird sich die Führungsaufgaben mit Peter Hume übergangsweise teilen, bis das Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen geeigneten Managing Director ernannt hat.