Nachhaltigkeit bei Rosenbauer
WIR ÜBERNEHMEN VERANTWORTUNG
Nachhaltigkeitsbericht 2021
ENTDECKE UNSERE EXPEDITION IN EIN VERANTWORTUNGSVOLLES JAHRZEHNT
WIR ÜBERNEHMEN VERANTWORTUNG
Seit der Gründung von Rosenbauer ist das Unternehmen eines der innovativsten der Feuerwehrbranche. Das Familienunterneh-men legt Wert auf eine stabile Entwicklung sowie verantwortungs-volles Handeln. Entscheidend dafür sind die Mitarbeitenden, die mit ihrem Wissen und ihren Ideen selbstbewusst gemeinsam vorangehen und partnerschaftlich mit den Kundinnen und Kun-den zusammenarbeiten. Rosenbauer setzt auf den Pioniergeist und die Zusammenarbeit seiner Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
So übernimmt Rosenbauer Verantwortung und es entsteht in Verbindung mit den Stakeholdern eine nachhaltige Zukunft.
Inhalt
1 Nachhaltigkeit auf einen Blick | Anhang |
2021 | 56 Zertifizierungen |
2 Über diesen Bericht | 57 Einzelabschluss Rosenbauer |
4 Vorwort des Vorstandes | International AG |
6 Über Rosenbauer | 60 GRI Content Index |
10 Nachhaltigkeit bei Rosenbauer | 69 TCFD-Index |
70 Erklärung der gesetzlichen | |
Handlungsfelder | Vertreter |
24 Nachhaltige Produkte & | 71 Kontakt und Impressum |
Services | |
30 Verantwortungsvoller Arbeitgeber | |
44 Umweltschonende Produktion | |
50 Business-Ethik & Supply Chain |
Nachhaltigkeit auf einen Blick 2021
Konzernumsatz im Geschäftsjahr 2021
975,1 EUR
Anzahl Mitarbeitende
4.130
Forschungs- und Entwicklungsausgaben
24,3Mio EUR
Weiterbildungsstunden insgesamt
32.675
Gelieferte Fahrzeuge 2021
2.000
Grünstrom-Anteil am Gesamt-Stromverbrauch
64,8 %
Rezyklierbare Wassertanks aus
100 %
PP (Polypropylen) in allen Fahrzeugtypen
100 %
schwermetallfreie und nicht wasserlösliche Lacke
E-Drehleiter L32A-XS
Die weltweit erste Drehleiter auf einem Fahrgestell von Volvo mit vollelektrischem Antrieb
Reduktion des Gesamt-Wasserverbrauchs um rund
4,2 %
Reduktion des Gesamt-Energieverbrauchs um rund
5,2 %
Über diesen Bericht
Mit dem fünften Nachhaltigkeits-bericht informiert Rosenbauer seine Stakeholder über die nichtfinanzielle nachhaltige Unternehmensentwick-lung. Der vorliegende Bericht richtet den Fokus auf ökonomische, ökolo-gische und soziale Aspekte entlang des Wertschöpfungsprozesses und die Auswirkungen von Rosenbauer.
STANDARDS UND REGELWERKE
Das Nachhaltigkeits- und Diversitätsverbesserungsgesetz (NaDiVeG) ist seit Dezember 2016 in Österreich in Kraft. Die nationale Umsetzung der EU-Richtlinie 2014/95/EU (NFI-Richt-linie) verpflichtet Rosenbauer seit dem Geschäftsjahr 2017, seine Finanzberichterstattung um Angaben zu wesentlichen nichtfinan-ziellen Aspekten seiner Geschäftstätigkeit zu erweitern. Dazu zählen die Bereiche Bekämpfung von Korruption und Bestechung, Achtung der Menschenrechte, Arbeitnehmer- und Arbeitneh-merinnenbelange sowie Sozial- und Umweltthemen. Rosenbauer erfüllt mit diesem Bericht die Anforderungen des NaDiVeG.
Der vorliegende Nachhaltigkeitsbericht wurde in Übereinstim-mung mit den GRI-Standards: Option 'Kern' erstellt. Einen Über-blick darüber, welche GRI-Standards durch den Bericht abgedeckt sind und in welchen Kapiteln die jeweiligen Angaben zu finden sind, gibt der GRI-Index im Anhang ab Seite 60.102-54
BERICHTSINHALT UND -GRENZE
Die im Bericht enthaltenen wesentlichen Themen wurden unter Einbeziehung interner und externer Stakeholder festgelegt. Die Wesentlichkeitsanalyse für Rosenbauer wurde im Berichtsjahr nicht verändert. Aus ihr ergeben sich die thematischen Berichts-schwerpunkte in den Handlungsfeldern: Nachhaltige Produkte & Services, Verantwortungsvoller Arbeitgeber, Umweltschonende Produktion und Business-Ethik & Supply Chain. Die Risikoberichte hinsichtlich Klima wurden nach den Empfehlungen der Task Force on Climate-related Financial Disclosures (TCFD) verfasst. Der GRI-Standard 403-9 zum Thema Arbeitssicherheit wurde ergänzt.
Die wesentlichen Themen in den Handlungsfeldern sowie die Managementansätze, Ziele und Maßnahmen, die in diesem Bericht abgebildet sind, gelten für die Rosenbauer International AG und ihre Tochtergesellschaften (nachfolgend Rosenbauer). Die Kennzahlen für den Einzelabschluss der Rosenbauer International AG sind zusammengefasst auf Seite 57 ff. zu finden. Die Umweltkennzahlen wurden wie bisher ausschließlich an den Produktionsstandorten erfasst, da nur dort relevante Umwelt-auswirkungen identifiziert wurden. Allerdings kamen im Berichts-jahr zwei weitere Standorte hinzu: zum einen das Werk Pichling, in dem die Rosenbauer Helme produziert werden, und zum anderen das Werk Asten, in dem ein neuer erweiterter Servicestandort für Österreich sowie ein Lager errichtet wurden.
Dieser nichtfinanzielle Bericht bezieht sich auf das Geschäftsjahr 2021 (1.1. bis 31.12.2021). Soweit nicht anders angegeben, umfasst er alle vollkonsolidierten Einheiten des Rosenbauer Konzerns, die mit 1. Januar 2021 Teil des Konzerns waren. Eine vollständige Liste findet sich im Geschäftsbericht 2021 (S. 152 ff.). Der Nachhaltigkeitsbericht 2021 wurde gemeinsam mit dem Geschäftsbericht 2021 am 8. April 2022 veröffentlicht und erscheint jährlich.102-45, 102-50, 102-51, 102-52
Der Bericht wurde vom Vorstand geprüft und freigegeben. Dieser erläuterte die Unterlagen in der Aufsichtsratssitzung vom 7. April 2022 eingehend und beantwortete ergänzende Fragen der Auf-sichtsratsmitglieder. Der Aufsichtsrat hatte nach seiner Prüfung keine Einwendungen.
Rosenbauer sieht sich auch den Sustainable Development Goals (SDGs) verpflichtet. In diesem Bericht stellt das Unternehmen diese SDGs im Zusammenhang mit seinen Handlungsfeldern und Zielen dar.
Über diesen Bericht
Unsere Handlungsfelder
Der vorliegende Nachhaltigkeitsbericht verbindet unsere Handlungsfelder mit den wesentlichen Themen nach GRI und stellt den Bezug zum NaDiVeG her. Zudem bezieht er die Sustainable Development Goals mit ein.
Siehe Kapitel Nachhaltige Produkte & Services,
Seite 24
A
RB
E
IT
N
E
Siehe Kapitel Verantwortungsvoller Arbeitgeber,
Seite 30
L
B
EL
A
NGE
NGEBELA
WE
ETMWU
• Zuverlässigkeit und Langlebigkeit der Produkte
•Sicherheit und Gesundheitsschutz der Einsatzkräfte
H
M
• Technologie und Innovation
GEM
. NADIVEG
• Aus- und Weiterbildung
• Mitarbeiterzufriedenheit,
• Arbeitssicherheit & Gesundheitsschutz
• Vielfalt und
Chancengleichheit
Supply Chain,
Seite 50
Um den Rest dieser Noodl zu lesen, rufen Sie bitte die Originalversion auf, und zwar hier.
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Rosenbauer International AG published this content on 08 April 2022 and is solely responsible for the information contained therein. Distributed by Public, unedited and unaltered, on 08 April 2022 05:18:02 UTC.