IRW-PRESS: Golden Rim Resources Ltd.: Golden Rim gibt Wechsel des CEO bekannt

31. Oktober 2022 - Der westafrikanische Goldexplorer Golden Rim Resources Ltd. (ASX: GMR; Golden
Rim oder Unternehmen -
https://www.commodity-tv.com/ondemand/companies/profil/golden-rim-resources-ltd/) gibt bekannt, dass
Herr Craig Mackay seine Funktion als Geschäftsführer zurücklegt und Herr Tim Strong
mit Wirkung zum 1. November 2022 Chief Executive Officer des Unternehmens wird.

Nach 21 Jahren bei Golden Rim, 15 davon in der Rolle des Geschäftsführers, wird Craig
seine Funktion als CEO zurücklegen, dem Unternehmen jedoch als Director noch sechs Monate lang
erhalten bleiben, um einen nahtlosen Übergang sicherzustellen. 

Herr Adonis Pouroulis, Chairman von Golden Rim, erklärt: Craig war maßgeblich am
Erfolg von Golden Rim beteiligt. Eine ganze Reihe von Goldentdeckungen gehen auf sein Konto. Er hat
eine entscheidende Rolle dabei gespielt, die Projekte des Unternehmens in ein fortgeschrittenes
Ausbaustadium zu bringen, und war die treibende Kraft hinter dem Goldprojekt Kada, mit dem das
Unternehmen den Weg in Richtung Projekterschließung einschlug. Craig war unermüdlich
für das Unternehmen im Einsatz und es war eine große Freude, mit ihm zu arbeiten.

Im Namen des Board of Directors und aller Mitarbeiter und Stakeholder möchte ich Craig einen
besonderen Tribut zollen und ihm aufrichtig für sein Engagement und seinen Einsatz über
einen so langen Zeitraum danken. Wir wünschen ihm für die Zukunft alles Gute.

Tim Strong darf ich ganz herzlich bei uns willkommen heißen. Tim ist mit Westafrika bestens
vertraut und wir freuen uns schon auf seine Beiträge zum weiteren Ausbau des Goldprojekts
Kada.

Tim ist Wirtschaftsgeologe und kann mehr als 13 Jahre Berufserfahrung in sechs Kontinenten
vorweisen. Tims Erfahrung mit Rohstoffen umfasst Gold, Kupfer, Kobalt, Nickel, Blei und Zink, wobei
vor allem das orogene Gold in den westafrikanischen Scherungszonen einen besonderen Schwerpunkt
bildet. Im Laufe seiner Karriere hat der Experte in Zusammenarbeit mit großen
Bergbauunternehmen, Juniorexplorern und Kapitalmarktexperten zahlreiche Projekte von der
Zielgenerierung über die strategische Explorationsplanung bis hin zur Ressourcenschätzung
und Machbarkeitsstudie geführt. Zu den Höhepunkten seiner Tätigkeit zählen die
Ressourcenbohrungen in der Goldlagerstätte Yaouré an der Elfenbeinküste (Amara
Mining/Perseus Mining) sowie die aktuelle bergbaunahe Exploration für Resolute Mining in Mali.


Tim war an der Beschaffung von Startup-Kapital sowie an Finanzierungsrunden vor
Börsengängen für private Unternehmen über ein umfangreiches Netzwerk
europäischer und nordamerikanischer Anleger beteiligt. Durch seine Arbeit mit
börsennotierten Juniorexplorern war Tim außerdem in Joint-Venture-Verhandlungen, Investor
Relations und Kapitalbeschaffungen eingebunden. 

Tim hat einen Bachelorabschluss (BSc Honours) in Angewandter Geologie von der Camborne School of
Mines und einen MBA-Abschluss in Internationalem Mineralressourcenmanagement von der University of
Dundee. Er ist professionelles Mitglied des Institute of Materials, Minerals and Mining, als
Wissenschaftler beim Science Council im Vereinigten Königreich eingetragen und unterrichtet an
der Camborne School of Mines.

Hier die wichtigsten Details zu Tim Strongs Dienstvertrag:

Antrittsdatum                           1. November 2022
Vertragsdauer                           Keine Vertragsdauer fixiert.
Kündigungsfrist                         Sechs Monate (jedoch vier Wochen innerhalb der
ersten sechs Monate der
                                         Vertragsdauer).
Gesamtvergütung                         250.000 AUD jährlich
                                        5.000.000 Zero Exercise Price Options (ZEPOs; Anm.:
Optionen mit einem
                                         Ausübungspreis gleich null), die in
Abhängigkeit von Leistung und
                                         Betriebszugehörigkeit unverfallbar werden. Werden
die leistungsbezogenen
                                         Meilensteine erreicht, dann werden die ZEPOs in drei
separaten Tranchen ein
                                         Jahr, zwei Jahre und drei Jahre nach dem jeweiligen
Ausgabedatum
                                         unverfallbar. Die leistungsbezogenen Meilensteine
beziehen sich auf das
                                         Goldprojekt Kada und umfassen die Größe der
Mineralressource, die
                                         durchgeführten Studien sowie eine
Fördergenehmigung. Die ZEPOs verfallen nach
                                         vier Jahren.
                                         
                                        5.000.000 Optionen (Optionen), die zum Preis von 0,07 AUD
ausgeübt werden
                                         können und beim Erreichen von anstellungsbezogenen
Meilensteinen unverfallbar
                                         werden. Sie werden in drei separaten Tranchen ein Jahr,
zwei Jahre und drei
                                         Jahre nach dem jeweiligen Ausgabedatum unverfallbar. Die
Optionen verfallen
                                         nach vier Jahren.
                                         
                                        Die Ausgabe sowohl der ZEPOs als auch der Optionen
erfolgt nach dem Plan für
                                         Incentive-Optionen (Option Incentive
                                         Plan).
Weitere Bedingungen                     Alle weiteren Bedingungen gehören für diese Art
von Vereinbarung zum Standard.

-ENDE-

Kontakt:

Golden Rim Resources Ltd
ABN 39 006 710 774
ASX:GMR
Level 23, Collins Square Tower Five, 727 Collins Street, Melbourne, VIC, 3008
E info@goldenrim.com.au 
www.goldenrim.com.au

Adonis Pouroulis
Chairman
+61 3 8677 0829

In Europa:
Swiss Resource Capital AG
Jochen Staiger
info@resource-capital.ch 
www.resource-capital.ch

Diese Meldung wurde vom Board von Golden Rim Resources Ltd. zur Veröffentlichung
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