FactSet Research Systems Inc. gab die Ernennung von Catrina Harding zum Executive Vice President, Chief People Officer, mit Wirkung zum 17. Juli 2023 bekannt. In dieser Funktion wird sie FactSets globale Personalorganisation beaufsichtigen und direkt an den Chief Executive Officer (CEO) Phil Snow berichten. Harding verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in leitenden Positionen des Personalwesens bei großen globalen Unternehmen, darunter die U.S. Steel Corporation, die General Electric Company und die Ford Motor Company.

Zuletzt war sie Chief Human Resources Officer bei der Gerson Lehrman Group (GLG), einem Unternehmen für Finanz- und globale Informationsdienstleistungen. Bevor sie zu GLG kam, war Harding Senior Vice President of Human Resources bei Synchrony Financial, einem Finanzdienstleistungsunternehmen für Verbraucher und ehemaliger Geschäftsbereich von GE Capital. Catrina ist eine starke Ergänzung des Führungsteams, sagte Phil Snow.

Mit ihrer umfangreichen Erfahrung im Talentmanagement und in der Organisationsentwicklung wird sie das Unternehmen weiter vorantreiben und eine Kultur der Exzellenz aufbauen, die die Mitarbeiter ermutigt, ihre beste Arbeit zu leisten und ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Harding hat einen Bachelor of Science von der Western Michigan University und einen Master in Industrial Organizational Psychology von der University of Detroit Mercy. Sie tritt die Nachfolge von Daniel Viens an, der nach 25 Jahren als Leiter der Personalabteilung bei FactSet in den Ruhestand gegangen ist.