Die britische Regierung hat am Mittwoch weitere Pläne zur Schaffung größerer Rentensysteme vorgestellt, die in britische Start-up-Unternehmen investieren können - in der Hoffnung, die Wirtschaft anzukurbeln und die Fähigkeit der City zu stärken, mit New York bei Börsengängen zu konkurrieren.

Zehn Unternehmen haben sich im Juli im Rahmen des "Mansion House Compact" verpflichtet, bis 2030 freiwillig 5 % ihrer beitragsorientierten Pensionsfonds in nicht börsennotierte Unternehmen oder in kleine Unternehmen zu investieren, die am Juniormarkt der Londoner Börse oder an der konkurrierenden Aquis Exchange notiert sind.

Der britische Finanzminister Jeremy Hunt erläuterte am Mittwoch die nächsten Schritte, wie z.B. die Schaffung größerer Systeme mit Fachwissen, um in risikoreichere Wachstumsaktien zu investieren und die zwei Jahrzehnte andauernde Bevorzugung von sichereren Staatsanleihen und globalen Blue Chips umzukehren.

"Ich werde meine Reformen im Herrenhaus vorantreiben und mit Maßnahmen zur Konsolidierung der Branche beginnen. Bis 2030 wird die Mehrheit der betrieblichen DC-Sparer ihre Rententöpfe in Systemen mit einem Volumen von mehr als 30 Milliarden Pfund verwalten lassen, und bis 2040 werden alle Pensionsfonds der lokalen Regierungen in Pools mit einem Volumen von 200 Milliarden Pfund oder mehr investiert sein", sagte Hunt im Parlament.

Hunt sagte, dass solche Änderungen dazu beitragen könnten, bis 2030 zusätzliche 75 Milliarden Pfund (93,46 Milliarden Dollar) an Finanzmitteln für wachstumsstarke Unternehmen freizusetzen und die Renditen für Rentner zu verbessern.

Die British Business Bank wird einen neuen Wachstumsfonds einrichten, um in Wachstumsunternehmen zu investieren, und es wird eine Konsultation darüber stattfinden, ob dem Rentensicherungsfonds eine neue Rolle zugewiesen werden soll, um bei der Konsolidierung von Direktleistungssystemen zu helfen.

Die Regierung bot auch einen steuerlichen Anreiz für Unternehmen an, leistungsorientierte Pensionspläne beizubehalten, anstatt sie zu verkaufen, um Überschüsse in eine Reihe von Vermögenswerten zu investieren.

Sie plant eine Erhöhung

das Fachwissen und die Fähigkeiten

der Rententreuhänder zu erhöhen, um in junge Unternehmen zu investieren, und ein "ehrgeiziges Ziel" für das Local Government Pension Scheme, 10% des Vermögens in Private Equity zu investieren.

ISA SHAKE-UP

Es gibt auch Pläne, offene Immobilienfonds und Long-Term Asset Funds, die in private Vermögenswerte investieren, ab April nächsten Jahres in die beliebten steuerfreien Privatkunden-Sparkonten (ISAs) aufzunehmen.

Die Regierung will auch bestimmte Teile von Aktien - Fractional Shares - in ISAs zulassen.

"Dies könnte Millionen von Sparern und Anlegern des Massenmarktes den Zugang zu leistungsstarken - wenn auch oft teuren - Aktien bekannter Unternehmen als Teil ihres Portfolios ermöglichen", so die Vermögensverwaltungsbranche PIMFA.

Es wird Jahre dauern, bis die Reformen Früchte tragen, und Großbritannien steht vor den Parlamentswahlen, die höchstwahrscheinlich im nächsten Jahr stattfinden werden. In den Umfragen wird die oppositionelle Labour-Partei als Siegerin gehandelt, obwohl die Labour-Partei erklärt hat, sie werde die Rentenreform fortsetzen, um Geld für Investitionen freizusetzen.

"Es gibt kein Patentrezept und es wird wichtig sein, dass sich diese Regierung und künftige Regierungen auf grundlegendere Reformen der Struktur, der Anreize und der Regulierung von Renten und Privatkundeninvestitionen konzentrieren", sagte William Wright, CEO des Think Tank New Financial.

Die Regierung wird auch darüber beraten, ob Sparer einen gesetzlichen Anspruch darauf haben, von einem neuen Arbeitgeber zu verlangen, dass er Rentenbeiträge in ihren bestehenden Rententopf einzahlt, wenn sie sich dafür entscheiden, was bedeutet, dass die Menschen dazu übergehen können, einen Rententopf für ihr ganzes Leben zu haben.

($1 = 0,8025 Pfund) (Berichterstattung von Huw Jones Redaktion: Frances Kerry und Bernadette Baum)