Great Harvest Maeta Holdings Limited gab bekannt, dass Frau Zhao Lihong aus gesundheitlichen Gründen ihren Rücktritt als Executive Director mit Wirkung zum 28. April 2023 eingereicht hat. Der Vorstand gab bekannt, dass Herr Pan Zhongshan mit Wirkung vom 28. April 2023 zum geschäftsführenden Vorstandsmitglied ernannt worden ist. Herr Pan, 58 Jahre alt, ist seit Januar 2022 für das operative Management des Schifffahrtsgeschäfts der Gruppe verantwortlich.

Herr Pan verfügt über 36 Jahre Erfahrung in der Schifffahrtsbranche. Herr Pan schloss sein Studium an der Dalian Maritime University mit einem Bachelor-Abschluss in Navigation im Bereich Seeschifffahrt ab. Bevor er zur Gruppe kam, arbeitete er von 1986 bis 2002 für die China COSCO Shipping Corporation Limited in der Niederlassung Qingdao als Dritter Maat, Zweiter Maat, Erster Maat und Kapitän auf einem Seeschiff.

Seit 2002 war Herr Pan stellvertretender Generaldirektor der Hong Kong Lihai International Shipping Limited und von 2006 bis 2019 deren Geschäftsführer. Gemäß dem Dienstvertrag zwischen der Gesellschaft und Herrn Pan vom 28. April 2023 wurde Herr Pan als geschäftsführendes Verwaltungsratsmitglied für eine anfängliche feste Amtszeit von drei Jahren ab dem 28. April 2023 ernannt, die automatisch um jeweils ein Jahr verlängert werden kann, beginnend an dem Tag, der unmittelbar auf den Ablauf der aktuellen Amtszeit folgt, bis er gemäß den darin enthaltenen Kündigungsbestimmungen oder durch eine schriftliche Kündigung mit einer Frist von mindestens sechs Monaten durch eine der beiden Parteien zum Ende der ursprünglichen Amtszeit oder zu einem beliebigen späteren Zeitpunkt gekündigt wird. Seine Ernennung unterliegt dem Erfordernis der turnusmäßigen Pensionierung und Wiederwahl auf den Jahreshauptversammlungen des Unternehmens gemäß der Satzung des Unternehmens.

Herr Pan hat keinen Anspruch auf eine Vergütung im Rahmen seines Dienstvertrags mit dem Unternehmen. Herr Pan hat außerdem im Januar 2022 einen Arbeitsvertrag mit Union Apex Mega Shipping Limited, einer direkten hundertprozentigen Tochtergesellschaft des Unternehmens, abgeschlossen, wonach er Anspruch auf eine jährliche Vergütung von 960.000 HKD hat, vorbehaltlich einer jährlichen Überprüfung am Ende eines jeden Geschäftsjahrs des Unternehmens. Die Vergütung von Herrn Pan wird vom Vorstand unter Berücksichtigung seiner Qualifikationen, Erfahrung, Aufgaben und Verantwortlichkeiten in der Gruppe sowie der Leistung der Gruppe und der vorherrschenden Marktbedingungen festgelegt und jährlich überprüft.

Zum Zeitpunkt dieser Bekanntmachung hielt Herr Pan 602.500 Aktien der Gesellschaft.