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Circa's Partnerschaft mit ThisWay Global bietet Zugang zur Universal Integration Platform (UIP) und IBM's App Connect Enterprise

09.06.2022 | 17:00

Circa hat eine Vereinbarung mit dem Partner ThisWay® Global unterzeichnet, um IBMs App Connect Enterprise zu nutzen, um mittlere bis große Unternehmen bei der Rekrutierung von Mitarbeitern nach Vielfalt und bei der Einhaltung von Vorschriften zu unterstützen. ThisWay Global gab vor kurzem seinen eingebetteten Ansatz für die IBM-Beziehung bekannt, der durch die Teilnahme an einem Google Startup Accelerator Programm im September 2021 zustande kam. ThisWay war eines von 12 nordamerikanischen Startups, die ausgewählt wurden, und Circa ist eines der wenigen Unternehmen, die von ThisWay ausgewählt wurden, um an dem IBM-Programm teilzunehmen.

Circa ist ein Wiederverkäufer der Diversity Sourcing & Matching Engine von ThisWay, einem intuitiven und automatisierten Rekrutierungstool, das dazu beiträgt, Voreingenommenheit authentisch zu beseitigen und Arbeitgeber schnell mit 169 Millionen Kandidaten aus diversen Community-Datenbanken zusammenzubringen. Diese neue Partnerschaft mit der IBM App Connect Enterprise Software ermöglicht es Circa, Lösungen für Diversity Recruiting, Sourcing und Compliance in einer einzigen Plattform zu integrieren und den Unternehmen anzubieten. Mit der Recruitment Process AutomationTM -Technologie (RPA) von ThisWay können Personalverantwortliche den traditionellen Einstellungsprozess vereinfachen und verbessern, indem sie durch den Einsatz von automatisierter Intelligenz die mit der Talentsuche und -auswahl verbundenen Probleme beseitigen.

Darüber hinaus kombiniert die Software spezielles maschinelles Lernen und Datensicherheit mit der leistungsstarken Fähigkeit, Bewerber auf der Grundlage von mehr als 1.000 Datenpunkten mit Angeboten abzugleichen. ThisWay entwickelt außerdem eine neue Produktfunktion, die so genannte Universal Integration Platform (UIP), mit der Personalverantwortliche durch Systemintegrationen und Workflow-Automatisierungen Hunderte von Stunden bei der Beschaffung, bei Anbietern und schließlich bei der Software selbst einsparen können. Diese Lösungen verbessern die Einhaltung der Kundenvorgaben, die Effizienz und den genauen Abgleich von qualifizierten Talenten, während sie gleichzeitig die Vielfalt und Integration fördern.

Die Diversity-Recruiting-Lösungen von Circa liefern nachweislich 2,5 Mal mehr Kandidaten als der Branchendurchschnitt der Jobbörsen, und das Diversity-Sourcing-Produkt, das von ThisWay Global unterstützt wird, liefert 300 passive Kandidaten pro Job in Sekundenschnelle. Circa bietet SaaS-basierte OFCCP-Compliance-Management- und Recruiting-Technologielösungen an, um qualifizierte Bewerber auf gleicher Augenhöhe zu vermitteln, die den Anforderungen von Unternehmen an den Aufbau leistungsstarker, vielfältiger Teams gerecht werden. Circa hilft dabei, noch mehr unterrepräsentierte Gruppen mit dem landesweit größten Netzwerk von gemeindebasierten Organisationen und Nischen-Jobbörsen, darunter DiversityJobs, zu erreichen. Diversity Sourcing Powered by ThisWay Global von Circa ist eine leistungsstarke Matching-Plattform, über die Unternehmen mit Bewerbern aus über 8.500 verschiedenen Online-Communities in Kontakt treten können.

Jeder Kandidat wird mit jeder offenen Stelle abgeglichen, wobei der Schwerpunkt auf seinen Fähigkeiten und Erfahrungen liegt, so dass Arbeitgeber sofort und unvoreingenommen die beste Person finden können. Die leistungsstarke Sourcing & Matching-Technologie liefert sofort 300 passive Kandidaten, die mit einer bestimmten Stellenbeschreibung übereinstimmen, und erspart Personalvermittlern so stundenlanges Suchen in anderen Online-Datenbanken wie LinkedIn. IBM App Connect Enterprise bietet einen automatisierten Integrationsansatz, der die Komplexität der Entwicklung reduziert und die Zeit bis zur Wertschöpfung verkürzt. So können Unternehmen Anwendungen und Daten miteinander verbinden, egal wo sie sich befinden, sei es in der Cloud oder vor Ort mit Sicherheit.


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Marktwert / Umsatz 2022 2,70x
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