Standard Chartered hat die Ernennung von Rukshila Seneviratne zur neuen Leiterin der Personalabteilung für Sri Lanka mit Wirkung vom 12. Januar 2024 bekannt gegeben. In ihrer neuen Funktion wird Rukshila Seneviratne die Personalstrategie des Landes leiten und dem Country Management Team der Bank angehören. Im Rahmen ihrer Ernennung wird sie auch den Ko-Vorsitz des bankinternen Diversity & Inclusion (D&I) Council übernehmen.

Rukshilas Weg bei Standard Chartered begann im Mai 2008 in Dubai als Officer im Bereich Consumer Banking Mortgage Operations. Später wechselte sie im März 2010 als Manager, Secured Lending and Credit Initiation, nach Sri Lanka. Im Juni 2013 übernahm sie eine entscheidende Rolle im HR-Team und leitete den Bereich HR Service Delivery.

In den letzten zehn Jahren hatte Rukshila mehrere leitende Positionen im Personalwesen inne, darunter HR Service Delivery, Performance Rewards and Benefits Delivery, Talent Acquisition und HR Business Partner für Retail Banking, Risk und Support Functions. Sie hat einen Master of Business Administration vom Postgraduate Institute of Management, University of Sri Jayewardenepura, und ein Advanced Diploma in Psychologie von der Scottish Qualification Authority. Außerdem ist sie eine zertifizierte Mental Health First Aider (MHFA, England).