Japan System Techniques Co., Ltd. und Yaruka Yaranka Inc. arbeiten gemeinsam an der Bereitstellung von Dienstleistungen, die den Bedürfnissen der Studenten der Generation Z entsprechen. Um die tatsächlichen Probleme dieser Studenten auf der Grundlage von Informationen aus Marktforschungsaktivitäten zu lösen, wurde mit der Entwicklung einer App zur Unterstützung bei der Arbeitssuche begonnen, die gemeinsam mit den Studenten entwickelt werden soll. Dieses Projekt ist bereits in der am 12. Mai 2023 bekannt gegebenen Ergebnisprognose für das im März 2024 endende Geschäftsjahr enthalten.

Eine Ankündigung wird umgehend erfolgen, wenn es zusätzliche Informationen gibt, die offengelegt werden sollten. YARUKA YARANKA Inc. ist ein Start-up-Unternehmen, das von Natsuki Nishi geleitet wird, der an der Kindai Universität im Masterstudiengang für transdisziplinäre Graduiertenschule für soziale Innovation und Unternehmertum studiert. Das Hauptgeschäft von JAST ist das B-to-B-Geschäft, das die Bereitstellung von Systemen und Dienstleistungen für Universitäten durch Unternehmen umfasst.

Durch die Aufnahme dieses Dienstes wird die Tätigkeit von JAST auf B-to-C-Geschäfte ausgeweitet, bei denen Unternehmen Systeme und Dienstleistungen direkt an Verbraucher liefern. Dadurch kann JAST Systeme anbieten, die den Anforderungen der Studenten, die die Endnutzer von UNIVERSAL PASSPORT sind, noch besser entsprechen. Die Kindai Universität bietet Studenten die Möglichkeit, sich in verschiedenen Branchen zu engagieren, da sie eine Institution ist, die sich der praktischen Ausbildung verschrieben hat.

Darüber hinaus legt die Universität großen Wert auf die Unterstützung von studentischen Unternehmern. Die Zusammenarbeit mit JAST ist Teil des KINCUBA-Programms der Universität zur Unterstützung von Existenzgründern. Die App zur Unterstützung bei der Jobsuche: Marktforschungen haben ergeben, dass sich Universitätsstudenten viele Gedanken über ihren eigenen Wert und die Zukunft machen.

Angesichts zahlreicher Ereignisse, die einen raschen Wandel in der Gesellschaft bewirken, sind sich die Studenten unsicher, was ihre Stärken sind und wie andere sie sehen. Bei der Suche nach ihrem ersten Job nach dem Studium haben viele dieser Studenten das Gefühl, dass die Jobsuche ein Wettbewerb ist, bei dem sie Dinge über sich sagen, die nicht der Wahrheit entsprechen. Sie glauben, dass sie simulieren müssen, ein anderer Mensch zu sein, um erfolgreich einen Job zu finden.

Um die tatsächlichen Probleme der Studenten zu lösen, haben JAST und Yaruka Yaranka mit der Entwicklung einer App begonnen, die es Universitätsstudenten ermöglicht, eine Selbstanalyse durchzuführen. Die App hilft den Studenten, ihre aktuellen Eigenschaften und Ziele genau zu bestimmen, um Maßnahmen zu ergreifen, mit denen sie ihr Potenzial voll ausschöpfen können. Die Studenten können die App auch nutzen, um den besten Weg zur Erreichung ihrer Karriere und anderer Ziele zu finden.

Überblick über die neue App: In der App werden Fragen gestellt, die relativ einfach zu beantworten sind. Die Schüler werden zum Beispiel nach ihrem Selbstwertgefühl, ihren Hobbys, besonderen Fähigkeiten, Themen, die sie interessieren, und ihren Lebenszielen gefragt. Die Antworten werden dann verwendet, um Empfehlungen für die nächsten Maßnahmen zu erstellen, die die Schüler ergreifen sollten.

Das Ergebnis ist eine nützliche Unterstützung, die es den Schülern ermöglicht, eine Selbstanalyse durchzuführen und ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Kommende Aktivitäten: Der neue Service wird auf einer Veranstaltung für Studenten der Generation Z vorgestellt. JAST plant außerdem, Hinweise und Anzeigen für die Generation Z in SNS zu schalten und die gemeinsamen Aktivitäten mit anderen Unternehmen fortzusetzen.