Latécoère geht zu einer neuen Organisation über, um den Fokus auf Kunden, Werke und Lieferanten zu verstärken. Die Organisation besteht aus vier Operating Units, Global & Support Functions. Die Operating Units werden die Verantwortung für die Erfüllung der Kundenbedürfnisse tragen ?

einschließlich der Verantwortung für die Gewinn- und Verlustrechnung: Aerostructures Americas unter der Leitung von Stéphane Molinier wird in Hermosillo, Mexiko, sowie an zwei Standorten in Kanada (Burlington, Delta) und am brasilianischen Standort Jacarei Einzelteile, Verbundwerkstoffe und Montage fertigen; Aerostructures Europe unter der Leitung von Wolfgang Konrad wird Standorte in Europa leiten, die eine Mischung aus komplexen Einzelteilen, Verbundwerkstoffen und Montage anbieten ? Gimont (Frankreich), Montredon (Frankreich), Plovdiv (Bulgarien), Prag (Tschechische Republik) und der zentrale Betrieb in Toulouse-Périole (Frankreich); Interconnection Systems unter der Leitung von Samuel Begué konzentriert sich auf EWIS-Kabelbäume und Avionik-Racks mit Standorten in Frankreich (Labège, Liposthey und Vendargues), Indien (Belagavi), Marokko (Casablanca), Tunesien (Fouchana) und Mexiko (Hermosillo); Special Products & Services (SPS), die sich auf hochwertige Dienstleistungen im Bereich Aerostructures & Interconnection sowie auf spezielle und komplexe Technologielösungen (MADES, TAC und Advanced Wireless and Video Systems) konzentrieren. Latecoere verfügt über ein unübertroffenes industrielles und technisches Know-how in den Bereichen Flugzeugstrukturen, Türen, komplexe Teile, Kabelbäume und Racks, das in globalen technischen Funktionsteams gebündelt ist. Diese Funktionen, die im Zentrum des Geschäfts stehen und an den Luft- und Raumfahrtlösungen der Zukunft arbeiten, werden nun Teil des Exekutivkomitees sein, um sicherzustellen, dass sie vollständig mit den operativen Einheiten synchronisiert sind: Sales & Programs ?

geleitet von David Oliveira; Operational Excellence & Quality ? geleitet von Francois Okon; Engineering ? geleitet von Thierry Eftymiades; Purchasing ?

geleitet von Jérome Ouziel; Transformation ? geleitet von Cecilia Mattson; Innovation ? geleitet von Serge Bérenger.

Die unterstützenden Funktionen spielen eine entscheidende Rolle, um sicherzustellen, dass wir als Gruppe effektiv und effizient arbeiten können. Dazu gehören insbesondere eine stärkere Konzentration auf das operative Finanzwesen und Investitionen in hochmoderne Digital- und Datenlösungen, um die Teams an der Front mit besseren Tools und Automatisierung zu unterstützen und gleichzeitig die Effizienz zu steigern: Finanzen & M&A ? unter der Leitung von Gary Cleaver, HR & Kommunikation ?

geleitet von Hervé Blanchard, IT & Data ? geleitet von Jean-Luc Vincent Franc, Legal & Compliance ? geleitet von Mathieu von Websky.

Latecoere beschäftigt heute mehr als 6000 Mitarbeiter in 14 Ländern, die tagtäglich daran arbeiten, das zu produzieren, was die Kunden brauchen - pünktlich und in bester Qualität. Nach der Überwindung des COVID-Problems und der Herausforderungen, die sich aus dem historischen Produktionsrückgang ergaben, konzentriert sich Latecoere nun auf ein robustes operatives Wachstum mit einem Zuwachs von 40 % im Jahr 2022 und 40 % im ersten Halbjahr 2023, wobei angesichts des robusten Auftragsbestandes für Flugzeuge weiteres Wachstum erforderlich ist.

Um dies zu erreichen, ist eine Veränderung der Teamkultur erforderlich, die auf den alten Stärken von Latecoere aufbaut, aber auch die Notwendigkeit einer neuen Denkweise anerkennt, um in diesem Umfeld erfolgreich zu sein. Das Executive Committee besteht aus einer Mischung aus Führungskräften mit langjähriger Erfahrung bei Latecoere (100 Jahre im gesamten Team) und neuen Talenten mit umfassender Branchenerfahrung (vor allem in der Luft- und Raumfahrt und im Automobilsektor). Die vollständigen Profile des Latecoere Führungsteams finden Sie unten.

Hervorzuheben sind die jüngsten Neuzugänge im Team: Jean-Luc Vincent Franc wurde zum Chief Digital & Information Officer ernannt. Jean-Luc bringt eine Fülle von Erfahrungen aus der Luft- und Raumfahrt und der Digitalisierung mit, nachdem er bei Airbus in den Bereichen Betrieb und IT tätig war und unter anderem das Skywise-Programm aufgebaut hat. Cecilia Mattson wird Anfang 2024 zu uns stoßen und Chief Transformation Officer werden.

Cecilia Mattson verfügt über umfassende Erfahrung in der Luft- und Raumfahrt, nachdem sie bei Alix Partners und zuletzt bei Airbus an der Transformation von ATR und großen M&A-Projekten gearbeitet hat. Francois Okon wird im November 2023 als Chief Operational Excellence Officer zu uns stoßen. Francois Okon verfügt über 30 Jahre Erfahrung in der schlanken Produktion und wird dazu beitragen, die operative Leistung zu verbessern und die Effizienz zu maximieren.

Wolfgang Konrad tritt als Chief Operating Officer bei Aerostructures Europe ein. Wolfgang Konrad verfügt über umfassende Erfahrung in der Luft- und Raumfahrt sowie in der Automobilindustrie und war bei MTU Aerospace, General Electric, Oerlikon, Siemens und BMW tätig.