Tyler Technologies, Inc. hat einen Vertrag mit den Jackson Public Schools (JPS) in Mississippi über die Enterprise ERP-Lösung von Tyler unterzeichnet. Der Bezirk wird Enterprise Financial Management, Payroll, HR Management, Time & Attendance, Asset Maintenance and Performance und Content Manager einsetzen, die von Amazon Web Services betrieben werden. JPS wünschte sich ein vollständig integriertes Enterprise Resource Planning (ERP)-System, das erweiterte Funktionen wie den Zugriff auf Lieferanten und Mitarbeiter in einer Cloud-basierten Umgebung bietet.

Das Unternehmen entschied sich für Tyler als einzigen Lösungsanbieter, der in der Lage war, alle erforderlichen Funktionen bereitzustellen und zusätzlich erweiterte Berichtsfunktionen zu bieten. Mit der Einführung des Systems verfügt JPS über eine vollständige Integration aller Module, von der Gehaltsabrechnung über das Personalwesen bis hin zum Finanzmanagement. Die Enterprise ERP-Lösung von Tyler wird dazu beitragen, die Datensilos zwischen den Abteilungen aufzubrechen, Prozesse zu rationalisieren und doppelte Dateneingaben zu vermeiden.

Mit Enterprise Financial Management wird JPS in der Lage sein, jeden Aspekt seiner Buchhaltung, Budgetierung und Projektleistung zu verwalten. Mit HR Management kann der Bezirk Personal- und Gehaltsdaten und -prozesse einfach verwalten und die Rekrutierung, Entwicklung und das Leistungsmanagement von Mitarbeitern in einem integrierten System abwickeln. Durch den Einsatz von Enterprise ERP in der Cloud profitiert JPS von einer sicheren und flexiblen Lösung, die immer auf dem neuesten Stand ist.